Ministère des Ressources naturelles et des Forêts
-
Salaire :
De 41055$ à 57638$ Type de poste : Permanent Ville : Ville-Marie
-
Expérience requise : Sans
Statut : Temps plein
Description du poste
|
Travailler pour un ministère qui contribue au développement socioéconomique du Québec
Vous êtes à la recherche d’un emploi stimulant qui vous permettrait de développer vos compétences tout en accomplissant des mandats diversifiés? Joignez-vous à notre ministère et bénéficiez de conditions de travail avantageuses qui favorisent l’équilibre entre le travail et la vie personnelle! Le MRNF s’assure de favoriser un environnement propice à la mise en valeur durable de nos ressources naturelles au bénéfice des Québécois et des Québécoises. À cet égard, le Ministère s’appuie sur une riche communauté de savoirs et de spécialités dont vous pourriez faire partie.
Avec ses 17 régions administratives, le Québec offre une multitude de possibilités d’emploi dans plusieurs secteurs d’activités partout sur son territoire. Le télétravail jusqu’à trois jours par semaine et l’horaire flexible sont des mesures accessibles à la plupart du personnel au MRNF. De plus, les personnes qui choisissent de travailler avec nous bénéficient des avantages de travailler dans la fonction publique. Pour en savoir davantage sur le Ministère, visionnez la vidéo du Plan stratégique 2023-2027.
|
Technicienne ou technicien en foresterie et en gestion du territoire
Abitibi-Témiscamingue
Ministère des Ressources naturelles et des Forêts : L’unité de gestion de Ville-Marie, œuvrant au sein de la Direction de la gestion des forêts de l’Abitibi-Témiscamingue, souhaite un emploi régulier au 75A, rue des Oblats Nord, à Ville-Marie.
D’autres postes semblables sont également à pourvoir dans les villes suivantes : Amos, Chibougamau, La Sarre, Lebel-sur-Quévillon, Rouyn-Noranda, Senneterre, Val-d’Or (régions Abitibi-Témiscamingue et Nord-du-Québec).
La date d’entrée en fonction sera déterminée en fonction de la disponibilité de la personne candidate retenue (emploi disponible immédiatement).
À noter qu’une allocation d’isolement s’ajoute à la rémunération de base pour les emplois localisés dans les villes de Chibougamau, Lebel-sur-Quévillon et Ville-Marie. Cette allocation annuelle est présentement de 9 258 $ avec personne à charge et de 6 472 $ sans personne à charge.
Contexte de l’emploi
Au quotidien, les équipes du ministère des Ressources naturelles et des Forêts (MRNF) sont amenées à contribuer, sur plusieurs plans, à la qualité de vie au Québec et à sa prospérité, soit le développement de son économie, la valorisation de ses ressources forestières puis la préservation de ses forêts dans une perspective de développement durable. Voilà un rôle rassembleur dont vous aussi pourriez être fiers en vous joignant à nous ! D’autant plus que nous avons l’occasion de l’accomplir dans un esprit de collaboration et de respect, avec toute l’expertise et la créativité qui nous caractérisent.
Les différentes directions régionales de la gestion des forêts ont pour mission d’assurer la mise en œuvre et l’optimisation opérationnelle des planifications forestières stratégiques et tactiques intégrées, d’assurer un suivi des activités et de développer des relations avec les partenaires, les intervenants et les milieux locaux. De son côté, l’unité de gestion est la porte d’entrée des clientèles d’affaires et de la population en matière de foresterie. Son rôle consiste à exercer les mandats et responsabilités qui lui sont confiés en matière de gestion forestière, soit la planification et le suivi des interventions en forêt publique.
Avantages reliés au poste
Occuper un emploi chez nous vous permettra de :
-
Travailler dans une équipe où les personnes expérimentées soutiennent les nouveaux employés.
-
Travailler sur divers mandats diversifiés.
-
Faire partie d’un ministère qui accorde beaucoup d’importance à la conciliation travail-vie personnelle.
-
Adopter un rythme de vie calme et paisible.
-
Pratiquer plusieurs activités de plein air (ski de fond, raquette, chasse et pêche, VTT et motoneige, pistes cyclables, camping, golf, et plus).
D’excellentes conditions de travail sont également au menu pour les membres de notre organisation :
-
Semaine de 35 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride.
-
Horaire flexible avec la possibilité d’accumuler des congés mensuellement.
-
20 jours de vacances annuelles après un an d'ancienneté.
-
13 jours fériés par année.
-
Accumulation de congés de maladie.
-
Congés parentaux et responsabilités familiales.
-
Assurances collectives (plan individuel ou familial).
-
Régime de retraite à prestations déterminées.
-
Remboursement des activités physiques.
-
Soutien aux études.
Principales responsabilités
- Analyser les demandes de permis d’autres fins et procéder à l'émission des permis d'intervention (exploration minière, travaux d’utilité publique, érablière, bois de chauffage commercial, aménagement faunique, récréatif, etc.).
- Effectuer la vérification de l’application du Règlement sur l’aménagement durable des forêts (RADF).
- Réaliser l’analyse des déclarations de fin de travaux (DFT) et les rapports annuels d’activités techniques et financiers (RAFT)
- Réaliser les activités techniques prévues au plan de contrôle de l’unité de gestion.
- Réaliser les activités techniques associées aux travaux sylvicoles non commerciaux.
- Collaborer au maintien du SGE du système de gestion environnementale (SGE).
- Collaborer et participer au service à la clientèle de l’unité de gestion.
Échelle de traitement
-
Selon la scolarité et les expériences pertinentes à l’emploi, le salaire annuel à l’entrée en fonction pourrait se situer entre 41 055 $ à 57 638 $*.
-
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures avec la possibilité de faire du télétravail en formule hybride.
-
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
-
La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.
Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 en vigueur au 1er avril 2022.
Exigences de l’emploi
- Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) avec spécialisation en techniques forestières, en techniques d'aménagement du territoire ou dans une autre spécialisation du domaine des techniques physiques ou des techniques biologiques jugée pertinente ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Pour postuler
Période d’inscription : Du 8 septembre au 27 septembre 2023 à 23 h 59
Veuillez postuler en ligne sur ce lien: Technicienne ou technicien en foresterie et en gestion du territoire - Abitibi-Témiscamingue