Centre de services scolaire de Montréal

Description du poste

Joignez-vous à la grande équipe du Service des ressources matérielles au Centre de services scolaire de Montréal ! 

Au Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM), c'est le Service des ressources matérielles (SRM) qui a pour mandat d'assurer les fonctions d'exploitation, d'entretien et de gestion de projet en vue du maintien en état, de l'amélioration et du développement du parc immobilier du CSSDM.  Pour en connaitre davantage sur les travaux effectués sur les bâtiments du parc immobilier par le service des ressources matérielles du CSSDM,  consulter les sections parc immobilier  et construction et agrandissement des écoles de notre site Web.

Vous souhaitez en apprendre davantage sur le quotidien de nos employés? Lisez les témoignages de nos ambassadeurs !

Dans ce contexte, le CSSDM est à la recherche d’une technicienne ou d’un technicien en électricité du bâtiment pour un poste projet.

Description du poste

• Procède à l'étude des demandes de réparations, transformations ou constructions concernant les bâtiments du CSSDM en tenant compte des codes et règlements. Rencontre les professionnels du bureau et discute de la faisabilité, de la difficulté d'exécution et des diverses autres contraintes et opportunités.
• Participer aux visites de soumissions pour des travaux et services exécutés par des entrepreneurs externes.
• Visite et prend note de l'état général des lieux, effectue le relevé des équipements et des matériaux existants. Décèle les anomalies et recommande les corrections appropriées à l'aide de croquis et d'esquisses sommaires.
• Établit, en collaboration avec les architectes ou les ingénieurs, les lignes maîtresses des travaux à effectuer, suite à ces visites, en vue d'exécuter à l’interne ou faire exécuter à l’externe les plans et détails.
• Consulte les normes pédagogiques et applique les divers codes et règlements municipaux, provinciaux et fédéraux en vigueur.  Communique, au besoin, avec les répondants en vue d'apporter les solutions aux différentes contraintes concernant la construction, la prévention des incendies et la sécurité des édifices publics.
• Vérifie les dessins d'atelier, de montage et d'arrangement soumis par les entrepreneurs, y apporte les corrections appropriées et obtient l'approbation des chargés de projets. Effectue les demandes de permis de construction.
• Élabore, en collaboration avec ses confrères, une banque de données informatiques et assure une mise à jour rigoureuse des différents dossiers de dessin assisté par ordinateur (DAO).
• Assure un suivi des nouveautés technologiques apportées aux logiciels et aux appareils.  Fait part à ses supérieurs des améliorations à apporter pour assurer la rentabilité et maintenir la compatibilité avec les firmes externes.  Élabore et assure à cette fin, le développement de méthodes de travail assurant la facilité d'exécution, la coordination et l'optimisation du rendement.
• Assure, sur demande, la surveillance des chantiers, vérifie la qualité et la quantité des matériaux, s'assure que les travaux sont exécutés selon les règles les règles de l'art demande, l'évolution des travaux et s'assure que les demandes de paiements mensuels des entrepreneurs correspondent à l'avancement des travaux.

Exigences

Qualifications*

Correspondre à l’une des options suivantes :

• Option 1 : Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie du génie électrique*
• Option 2 : Être titulaire d’un diplôme universitaire terminal de premier cycle (baccalauréat) en génie électrique*
• Option 3 : Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine pertinent à la fonction* ET un diplôme d’études professionnelles (DEP) en électricité du bâtiment*

* Pour les diplômes obtenus à l’étranger, l’évaluation comparative reconnue de vos études hors Québec est impérativement requise.

Exigences particulières

• Être titulaire d’un permis de conduire valide
• Avoir accès à un véhicule pour effectuer vos déplacements

Conditions de travail

Conditions de travail et rémunération

Horaire : 35 heures réparties du lundi au vendredi

Salaire* : de 24,36$/h à 33,95$/h selon les qualifications et l’expérience.

*Vous devez faire parvenir vos attestations d’expérience qui sont pertinentes à la fonction au plus tard 30 jours suivant votre entrée en fonction pour que l’ajustement salarial soit fait rétroactivement. Celles-ci doivent comporter les informations suivantes : fonction exercée, date de début et date de fin, nombre d’heures travaillées, nom de l’employeur, adresse et signature de ce dernier. Les attestations d’expérience seront analysées par le Bureau de la dotation.

Lieu de travail : Peut être appelé à se déplacer sur différents lieux de travail

Autres conditions :

• Six (6) semaines de vacances par année scolaire et sept (7) journées de maladies et affaires personnelles
• Temps supplémentaire récupéré ou rémunéré
• Horaire réduit pour la période estivale
• Assurances collectives et fond de retraite public très intéressant
• Plusieurs rabais pour employés (téléphonie, lunetterie, etc.)
• Programme d’aide aux employés (PAE)