Bédard Ressources

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Quebec
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Les tâches

  • Préparer, organiser et assurer le suivi des dossiers de litige, en collaboration étroite avec les avocat(e)s et les membres de l’équipe.
  • Rédiger et mettre en forme les documents juridiques requis, en veillant à la qualité, à la cohérence et à la conformité.
  • Gérer les délais, priorités et échéanciers, en assurant une tenue de dossiers à jour et complète.
  • Coordonner les étapes administratives liées aux dossiers, incluant l’organisation des audiences et la préparation des suivis nécessaires.
  • Effectuer les vérifications et recherches dans les registres publics lorsque requis (ex. : SOQUIJ, registre foncier, RDPRM, etc.).
  • Assurer une communication efficace avec les intervenant(e)s internes afin de soutenir la progression des dossiers et la fluidité des opérations.
  • Accomplir toute autre tâche requise pour soutenir l’équipe.
  • Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !

Avantages

  • Poste permanent à temps plein (35 h/semaine).
  • Horaire flexible et horaire d’été allégé.
  • Possibilité de télétravail après la période de probation.
  • Assurances collectives (médicaments, soins paramédicaux, invalidité longue durée, assurance vie).
  • REER collectif avec contribution de l’employeur.
  • Congés payés pendant la période des Fêtes.
  • 3 semaines de vacances, discutables selon l’expérience.
  • Stationnement gratuit sur place.
  • Initiatives bien-être, activités sociales et montant annuel pour activités sportives.

Exigences du poste

  • DEC/DEP en techniques juridiques, ou expérience équivalente.
  • Minimum de 2 ans d’expérience en litige civil et/ou commercial.
  • Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit.
  • Bonne maîtrise des outils de la suite Microsoft (Word, Outlook, environnement Windows).
  • Connaissance d’un logiciel de gestion de pratique/gestion documentaire.
  • Connaissance des registres publics (SOQUIJ, registre foncier, RDPRM, etc.).
  • Rigueur, sens du détail, bonne gestion des priorités et capacité à travailler efficacement en équipe.


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